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低风险地区可以回家过年吗,低风险人员管理措施

发布时间:2023-10-01

2021年的春节国家过年并不是没有顾及的,根据目前我国疫情防控的相关信息可以了解到,春节期间人员出行都是需要持有核酸检测阴性证明,那么对于低风险地区人员的出行是否也有一样的要求呢,下面我们就来一起了解一番吧。

2021低风险地区可以回家过年吗 低风险人员管理措施

低风险地区可以回家吗

如果你在低风险地区,也分三种情况:

1、在14日内有发热、咳嗽、咽痛、腹泻、味觉嗅觉减退等临床症状之一者,劝你别动。

2、如果你在广东从事进口冷链食品工作、或在口岸直接接触进口货物、或是隔离场所工作人员等重点人群尽量别动。如果非得动,不管你是去广州(省内流动)、去长沙(省际城市),还是跨省返回农村地区,都要持有7日内有效新冠病毒核酸检测阴性结果。

3.、如无必要,应当尽量避免前往中高风险地区及其所在地市。

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各地区人员春节出行倡导

《通知》要求合理有序引导群众就地过年。

疫情高风险地区群众均应就地过年,把人员流动降到最低;

中风险地区群众原则上就地过年,特殊情况需要出行的,需经属地疫情防控机构批准;

低风险地区倡导群众就地过年,非必要不出行;

机关、事业单位和国有企业人员要带头就地过年;

引导外地农民工、尚未离校的师生就地过年;

确需出行人员原则上不前往中高风险地区;

要切实加强生活物资保障和能源保供,确保生活必需品不断档、不脱销;

要做好就地过年群众管理服务,及时回应和满足就地过年群众需求;

要确保群众出行方便有序和货运物流畅通,最大程度满足就地过年群众的购物、休闲、娱乐等出行需求;

要保障就地过年群众工资休假等合法权益,以岗留工、以薪留工。

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务工人员如何就地过个好年

人社部将指导各地组织多种形式的“送温暖”和集体过年活动,鼓励企业发放“留岗红包”“过年礼包”。力争以暖心举措,让务工人员安心过年。

要保障就地过年农民工基本生活和工资休假权益,春节期间安排工作要依法支付加班工资。

加大失业保险稳岗返还,以工代训等政策的落实补贴力度,指导用人单位稳定劳动关系,不裁员、少裁员,力争以政策促进企业以岗留工、以薪留工。

根据需要开发一批消杀防疫、社区服务等临时性岗位。

就地过年不可擅自加码

不能擅自加码

1月27日10时,国务院联防联控机制举行新闻发布会,介绍《关于做好人民群众就地过年服务保障工作的通知》有关情况,并答记者问。

记者从发布会获悉,就地过年政策是分级分类的,中高风险严格执行相关规定,低风险地区倡导就地过年,非必要不出行,确实需要出行的,也不要前往高风险地区。各地方不能擅自加码,更不能层层加码,不能阻断人员出行、返乡。

来源:央视新闻、南方+、辽宁卫视

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